伟大时代呼唤伟大精神，伟大事业需要典型引领。近年来，我市各级文明单位深入贯彻落实中央文明委《关于深化新时代文明单位创建工作的意见》有关精神，在服务我市经济社会发展、创建高质量全国文明城市、深化新时代文明实践中心建设、社区共建共治等各项重点工作中敢于担当，冲锋在前，充分发挥文明单位示范引领作用，成效显著。在文明创建方面探索出了许多宝贵经验，取得了显著成绩，截至目前，我市共有省级以上文明单位36个，郑州市文明单位43个，巩义市文明单位60个。
今天，让我们一起学习郑州市级文明单位——巩义市农业机械技术中心的创建经验吧！
2023年，市农机中心在市文明办的指导下，从农机工作实际出发，在巩固已有文明单位创建成果的基础上，不断加大精神文明建设的力度，提高精神文明建设整体水平，推动各项业务工作扎实开展，努力造就一支政治坚定、业务精通、纪律严明、作风过硬的农机队伍。
巩义市农业机械技术中心属正科级事业参公单位，负责全市农业机械化管理及露天禁烧工作。现有职工40人，下设办公室、财务科、生产服务科、推广补贴科、安监科、监控中心六个科室。先后被评为郑州市级文明单位、郑州市农机化工作先进单位、郑州市农机推广先进集体、郑州市2023年度农作物秸秆禁烧和综合利用工作先进单位等。
领导重视，强化责任，为精神文明创建提供组织保障。中心领导班子高度重视精神文明创建工作，始终做到创建工作与业务工作同部署、同落实、同检查。根据工作实际，成立由党总支书记、主任为组长，副主任为副组长，各科室负责人为成员的创建工作领导小组，党政一把手亲自抓，分管领导具体抓，并确定办公室专人负责，从机构、组织和人力给予了创建工作有力保证，形成了分工协作、齐抓共管的工作局面，真正做到思想上合心、组织上合力、工作上合拍，形成巨大合心力。
加强宣传，教育引导，为精神文明创建提供思想保障。围绕“政治过硬、业务精良、作风清正、纪律严明”的农机队伍建设目标，以开展学习教育、文化宣传、主题实践等文化教育活动，推进文明创建工作。一是开展学习教育，提升干部职工思想水平。与中心组学习、“三会一课”制度相结合，以“周二学习日”为契机，集中开展党员、干部职工思想道德教育，提高全体干部职工理论政策水平，及时跟进学习习近平总书记重要讲话、重要文章和重要指示批示，把社会主义核心价值观融入创建活动全过程，使广大干部职工牢记“立党为公、执政为民”的宗旨。二是多渠道宣传引导，营造浓厚氛围。开展“四德”模范典型选树、职业道德建设、“蓝天卫士”新平台技能培训等活动，不断提升工作人员文明素养和职业技能。深入学习《新时代爱国主义教育纲要》，切实把学习教育中激发出来的工作热情转化为做好工作的强大动力，促进农机事业全面科学发展。三是加强思想建设，提升政治觉悟。组织党员干部赴漯河市临颍县南街村和巩义兵工厂旧址参观学习，通过实地参观学习，干部职工深刻认识到如今发展形势的来之不易，不断提高自身思想觉悟，把强烈的责任意识、勇于创新的干事作风凝聚到农机科学发展的事业中去。
转变作风，强化服务，为农机发展奠定基础。始终把立足职能促发展作为创建精神文明单位的一项重要工作来抓，不断强化服务意识，提高业务水平，努力为我市经济发展创造良好的农机环境。一是在开展拖拉机和联合收割机驾驶员考试，不断夯实农机安全生产基础，强化农机安全意识，持续提升我市农机驾驶人持证率，为提高我市农作物全程全面机械化率提供强大动力。二是开展农机购置补贴下乡“一站式”便民服务活动，确保“一窗受理一次办结”，不断强化农机购置补贴政策实施、创新工作机制和流程，打通了服务群众“最后一公里”。三是开展农机年度检验下乡服务活动，到各镇（街道）为提前预约的拖拉机和联合收割机进行检验，对于机车无法到集中检审点的，农机中心工作人员上门入户开展机车检验服务。四是开展全国科普日活动，采取多种宣传方式，广泛宣传秸秆禁烧相关知识，弘扬科学精神、普及科学知识，增强广大群众秸秆禁烧和综合利用的行动自觉，推动全民科学素质全面提升。五是召开玉米机收减损技能大比武暨秸秆综合利用现场演示会，向大家演示玉米机械化收获、秸秆打捆、捡包离田、土地深耕技术，加快新技术推广应用，不断推进农机社会化服务。
下一步，市农机中心将不断地以高标准为目标，继续努力，与时俱进，建设昂扬向上、充满活力的文明机关。
审核：李晓娜
